حقوق و دستمزد
قابلیت های کلان سیستم
- مدیریت دورههای پرداخت حقوق
- پیکربندی عوامل حقوقی
- مدیریت قوانین محاسبه عوامل حقوقی
- مدیریت وامهای پرداختی
- محاسبه انفرادی و گروهی حقوق
- حقوق معوقه
- تهیه دیسکت بیمه و مالیات
- پیشخوان اطلاعات حقوق و دستمزد
حقوق و دستمزد
مدیر منابع انسانی، مدیر مالی و پرسنل همیشه سه راس محاسبه حقوق و دستمزد را تشکیل میدهند. برای آنکه بتوانید علاوه بر پوشش نیازهای هرکدام، شفافیت و رضایتمندی را افزایش دهید لازم است تا از یک راهکار یکپارچه نرمافزاری در کنار راهکارهای غیرنرمافزاری در جهت مدیریت منابع انسانی استفاده کرد.
-
فرآیند استقرار و آموزش نرم افزارهای پارسان$32
گام نخست در فرآیند استقرار موفق نرم افزار، یک راهکار شناخت کامل از اطلاعات پایه، فرآیندها و کاربران، محیط استقرار و زیر ساخت های سخت افزاری و نرم افزاری است. به همین منظور در مرحله شناخت نرم افزار طی برگزاری چند جلسه کلیه موارد یاد شده بر اساس محدوده زیر سیستمهای قرارداد مشتری بررسی و مستند میشود.
بر اساس آنچه که در مرحله شناخت نرم افزار مشخص میگردد، ضروری است بخشی از اطلاعات اولیه سیستم توسط کارشناس استقرار تنظیم گردد که در مرحله استقرار نرم افزار، تنظیمات اولیه یاد شده از قبیل دسترسی کاربران، نقش های کاربران کارتابلها، تنظیمات پایه کدینگ و…. از آن بهره برداری میشود.
به منظور تسریع در فرایند استقرار نرم افزار با توجه به ساختار و کیفیت دادههای موجود مشتری برای هر زیر سیستم امکان تبدیل اطلاعات وجود دارد. لذا در این مرحله پس از اطمینان از قابلیت فنی داده، فرمت های خام در اختیار مشتری قرار داده شده و پس از آماده سازی اطلاعات مورد تفاهم توسط مشتری کانورت اطلاعات توسط کارشناس استقرار صورت خواهد پذیرفت.
پس از انجام عملیات پیکر بندی و کانورت اطلاعات کلیه بخشهای هر زیر سیستم طی ساعت های مشخص به کاربر آموزش داده شده و با اطلاعات آزمایشی کاربر مراحل انجام کار با نرم افزار را تجربه می کند. در این مرحله ضمن ارائه مستندات آموزشی به کاربر، دوره های آموزش حضوری برگزار می گردد.د.
کلیه اطلاعات آزمایشی داده شده در مرحله آموزش توسط کارشناسان استقرار از سیستم حذف شده و در این مرحله کاربر اطلاعات واقعی وارد می نماید. در صورت انجام موفقیت آمیز هر مرحله از استقرار مرحله بعد شروع می شود به عبارت دیگر کلیه عملیات به صورت واقعی در نرم افزار انجام خواهد شد و در انتهای این فاز انتظار می رود مشتری عملیات روزانه خود را با نرم افزار پارسان انجام دهد.
بسته به نوع قرارداد مشتری، پس از اتمام مرحله استقرار، خدمات پشتیبانی در یکی از سطوح ذکر شده در زیر به مشتری ارائه می گردد.
-
خدمات پشتیبانی پارسان$32
-
سوالات متداول$32
بله ، در صورتی که مشتری از نرم افزار تردد پارسان استفاده کند این امکان وجود دارد.
بله، در نرم افزار پارسان امکان محاسبات معوقه به 3 حالت حکمی، فرمولی و دستی وجود دارد
بله ، در نرم افزار حقوق و دستمزد پارسان امکان گرفتن دیسکت بیمه و مالیات با اعمال آخرین تغییرات وجود دارد.
در نرم افزار حقوق دستمزد پارسان با وجود گزارشات متنوع امکان گرفتن گزارشات به تفکیک شعبات،پرسنل، واحدهای سازمانی و آیتم های حقوقی وجود دارد. این امکان در گزارش پویای عوامل حقوقی وجود دارد.
در سیستم حقوق و دستمزد پارسان امکان تعریف وام ها در منوی کسورات اقساطی وجود دارد. در این صفحه میتوان قسط های پرداخت شده، قسط های باقیمانده و مانده وام پرسنل را به تفکیک مشاهده نمود.
همچنین در ارتباط با صندوق های قرض الحسنه سازمان و کسوراتی که به یک مقدار ثابت از پرسنل کسر می شوند، منویی به عنوان آبونمان تعریف شده است.
-
زیرسیستمهای مرتبط$32
- کافه دانش پارسان$32